La clave para trabajar legalmente en Estados Unidos: un recurso para inmigrantes

Los inmigrantes en Estados Unidos a menudo creen que el Servicio de Ciudadanía e Inmigración (USCIS) se limita a tramitar solicitudes de naturalización y residencia permanente. Sin embargo, USCIS también juega un papel crucial en la verificación de identidad y autorización de empleo para trabajadores, un proceso que cada empleador en el país debe cumplir para realizar contrataciones legales.

Todos los empleadores que contratan trabajadores, sean ciudadanos estadounidenses o inmigrantes, deben completar el Formulario I-9, que verifica la elegibilidad de empleo de cada nuevo empleado.

Este formulario puede descargarse gratuitamente desde el sitio web de USCIS y contiene instrucciones específicas sobre los documentos aceptables que un trabajador debe presentar para evidenciar su identidad y autorización de empleo.

Al completar el Formulario I-9, el trabajador debe declarar bajo pena de perjurio su autorización para trabajar en EE.UU. Además, el empleador tiene la responsabilidad de revisar y verificar estos documentos, asegurándose de que cumplan con los requisitos establecidos por el Departamento de Seguridad Nacional (DHS).

Bajo el procedimiento de revisión remota, algunos empleadores pueden verificar la documentación de sus empleados sin necesidad de un examen físico directo. Esta opción, que permite una mayor flexibilidad en el proceso de contratación, requiere que el empleador marque una casilla específica en el formulario para señalar que desarrolló la verificación de manera alternativa.

El desconocimiento sobre estos procedimientos puede llevar a muchos inmigrantes a perder oportunidades laborales, ya que una correcta verificación de empleo es fundamental para asegurar su estatus legal en Estados Unidos.

“Es vital que tanto los inmigrantes como los empleadores comprendan las normativas que rigen la autorización del empleo para evitar problemas legales en el futuro”, explicó Alex Rojas, abogado especializado en derechos laborales.

Además de la importancia del Formulario I-9, USCIS también ofrece recursos y orientación sobre cómo navegar por los complejos procesos de documentación y empleo disponible para inmigrantes. La institución busca asegurar una integración efectiva y legal de los trabajadores en el mercado laboral estadounidense.

Con la creciente escasez de mano de obra en ciertos sectores, la necesidad de trabajadores calificados hace que este conocimiento sea crucial. Muchos inmigrantes pueden acceder a trabajos válidos si comprenden bien las regulaciones y los procedimientos adecuados, abriendo así un camino hacia su estabilidad financiera y legal.

A medida que más personas buscan oportunidades en Estados Unidos, comunicar adecuadamente sobre la verificación de empleo y otros aspectos del proceso de inmigración se vuelve indispensable.